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Engagement envers les Valeurs de la Chaîne de Responsabilités

 Engagement envers les Valeurs de la Chaîne de Responsabilités

 

Carpin - Casais Wood & Metal est fermement engagée dans la mise en place et le maintien des exigences de la chaîne de responsabilités, et elle respecte, applique et promeut :

  • la législation applicable en termes des droits et des obligations concernant les exigences fondamentales en matière de travail ;
  • le respect des exigences d'hygiène et de sécurité au travail
  • l’élimination du recours au travail des enfants ;
  • l’élimination de toute forme de travail forcé ou obligatoire.
  • assurer qu'il n'y ait pas de discrimination en termes d'emploi/profession ;
  • l'organisation doit respecter la liberté syndicale et le droit effectif des travailleurs à la négociation collective.

Politique d'approvisionnement, approuvée par le plus haut niveau de gestion de l'entreprise, selon laquelle elle s'engage à ne pas le faire, et à mettre en œuvre tous les efforts possibles pour éviter la commercialisation et la fourniture de bois ou de fibre de bois (ci-après dénommée bois) des catégories suivantes :

  1. Bois exploité de manière illégale ;
  2. Bois exploité en violation des droits traditionnels et civils ;
  3. Bois exploité dans des forêts où les hautes valeurs de conservation sont menacées par l’exploitation ;
  4. Bois exploité dans des forêts en cours de conversion en plantations ou usages non forestier ;
  5. Bois provenant de forêts où des arbres génétiquement modifiés ont été plantés.
  6. Violation de l'une des Conventions de l'OIT (ILO Core Conventions) telles que définies dans la Déclaration de l'OIT relative aux Principes et Droits Fondamentaux au Travail, 1998, modifiée en 2022.

 

L’Administration

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